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Dr. jur. Martin Heither:

Sozialplan und Sozialrecht: Der Einfluss von Förderungsmöglichkeiten auf die Gestaltung von Interessenausgleich und Sozialplan (Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts, Band 29) - pocketboek

2002, ISBN: 3503066438

[EAN: 9783503066438], [SC: 4.95], [PU: Schmidt, Berlin], 572958, SOZIALPLAN UND SOZIALRECHT: DER EINFLUSS VON FÖRDERUNGSMÖGLICHKEITEN AUF DIE GESTA, Zustand: in gebrauchtem, gutem Zustand… Meer...

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Sozialplan und Sozialrecht: Der Einfluss von Förderungsmöglichkeiten auf die Gestaltung von Interessenausgleich und Sozialplan (Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts, Band 29) - Heither, Dr. jur. Martin
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Heither, Dr. jur. Martin:

Sozialplan und Sozialrecht: Der Einfluss von Förderungsmöglichkeiten auf die Gestaltung von Interessenausgleich und Sozialplan (Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts, Band 29) - pocketboek

2002, ISBN: 9783503066438

Erich Schmidt Verlag GmbH & Co, Taschenbuch, 262 Seiten, Publiziert: 2002-05-17T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Verkaufsrang: 27242, Handels-, Gesellschafts- & Wirtschaftsrecht, Recht, Ka… Meer...

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Sozialplan und Sozialrecht: Der Einfluss von Förderungsmöglichkeiten auf die Gestaltung von Interessenausgleich und Sozialplan (Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts, Band 29) - eerste uitgave

2002

ISBN: 9783503066438

pocketboek

Erich Schmidt Verlag GmbH & Co, Taschenbuch, Auflage: 1, 262 Seiten, Publiziert: 2002-05-17T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Handels-, Gesellschafts- & Wirtschaftsrecht, Recht, Kategorien,… Meer...

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Heither, Martin:
Sozialplan und Sozialrecht: Der Einfluss von Förderungsmöglichkeiten auf die Gestaltung von Interessenausgleich und Sozialplan (Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts) - eerste uitgave

2002, ISBN: 9783503066438

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Schmidt, Erich, Taschenbuch, Auflage: 1, 262 Seiten, Publiziert: 2002-05-17T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Handels-, Gesellschafts- & Wirtschaftsrecht, Recht, Kategorien, Bücher, Taschen… Meer...

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Martin Heither:
Sozialplan und Sozialrecht - pocketboek

2002, ISBN: 3503066438

[EAN: 9783503066438], [SC: 0.0], [PU: Schmidt, Berlin], Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or d… Meer...

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Bibliografische gegevens van het best passende boek

Bijzonderheden over het boek

Gedetalleerde informatie over het boek. - Sozialplan und Sozialrecht: Der Einfluss von Förderungsmöglichkeiten auf die Gestaltung von Interessenausgleich und Sozialplan (Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts)


EAN (ISBN-13): 9783503066438
ISBN (ISBN-10): 3503066438
pocket book
Verschijningsjaar: 2002
Uitgever: Schmidt, Erich

Boek bevindt zich in het datenbestand sinds 2007-05-27T15:07:01+02:00 (Amsterdam)
Detailpagina laatst gewijzigd op 2023-12-02T14:52:06+01:00 (Amsterdam)
ISBN/EAN: 3503066438

ISBN - alternatieve schrijfwijzen:
3-503-06643-8, 978-3-503-06643-8
alternatieve schrijfwijzen en verwante zoekwoorden:
Auteur van het boek: heither, kast bas, winkler, christoph links, francois boucq
Titel van het boek: grundlagen praxis, sozialrecht, kopf, wilde kärnten, wunderbare jahr anarchie, grundlagen der gestaltung, interessenausgleich und sozialplan, die praxis des arbeitsrechts


Gegevens van de uitgever

Auteur: Martin Heither
Titel: Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts; Sozialplan und Sozialrecht - Der Einfluss von Förderungsmöglichkeiten auf die Gestaltung von Interessenausgleich und Sozialplan
Uitgeverij: Schmidt, Erich
262 Bladzijden
Verschijningsjaar: 2002-05-17
Berlin; DE
Gedrukt / Gemaakt in
Gewicht: 0,333 kg
Taal: Duits
34,80 € (DE)
Not available (reason unspecified)

BC; Hardcover, Softcover / Recht/Arbeitsrecht, Sozialrecht; Recht bestimmter Jurisdiktionen und bestimmter Rechtsgebiete; Sozialplan; Sozialrecht; Interessenausgleich; Arbeitsrecht; Dissertation für Personalleiter, Betriebs- und Personalräte, Gewerkschaften, Arbeitgeberverbände, Fachanwälte, Arbeitsgerichte, Fachbibliotheken

Der Autor stellt im arbeitsrechtlichen Teil die Instrumente des Interessenausgleichs und des Sozialplans dar und schildert im sozialrechtlichen Teil die Voraussetzungen und den Umfang der Fördermöglichkeiten. Im Arbeitsrecht stehen sozialverträgliche Lösungen betrieblicher und personenbezogener Probleme im Vordergrund, die auf die wirtschaftliche Lage der Unternehmen Rücksicht nehmen müssen. Demgegenüber will das Sozialrecht die ungerechtfertigte Inanspruchnahme dieser Versicherung und damit eine zu weitgehende Belastung der Solidargemeinschaft verhindern. Das Werk ist eine wichtige praktische Hilfe für alle Beteiligten.

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