Orientierung geben in schwierigen Zeiten : so führen Sie Ihre Mitarbeiter durch den Wandel. ; Elisabeth Deistler ; Gerhard Ratz - eerste uitgave
2010, ISBN: 3868810579
gebonden uitgave
[EAN: 9783868810578], Gebraucht, wie neu, [PU: München : Redline-Verl.], FÜHRUNG, MANAGEMENT, 336 S. : graph. Darst. ; 22 cm neuwertig Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 675, Books
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Orientierung geben in schwierigen Zeiten. so führen Sie Ihre Mitarbeiter durch den Wandel. - gebonden uitgave, pocketboek
2010, ISBN: 3868810579
[EAN: 9783868810578], Gebraucht, sehr guter Zustand, [PU: München : Redline-Verlag], 336 S. guter bis sehr guter Zustand Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 682, Books
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Orientierung geben in schwierigen Zeiten : so führen Sie Ihre Mitarbeiter durch den Wandel. ; Elisabeth Deistler ; Gerhard Ratz 1. Aufl. - gebruikt boek
2010, ISBN: 9783868810578
1. Aufl. 336 S. : graph. Darst. ; 22 cm 8° , Pp. neuwertig Versand D: 3,00 EUR Führung, Management, [PU:München : Redline-Verl.,]
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Orientierung geben in schwierigen Zeiten. so führen Sie Ihre Mitarbeiter durch den Wandel. - eerste uitgave
2010, ISBN: 3868810579
Erstauflage, EA 8°, Pappband 336 S. Pappband guter bis sehr guter Zustand 3, [PU:München : Redline-Verlag,]
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ISBN: 9783868810578
Hardcover, Produktgruppe: Book, Hersteller-Nr.: 8473515, 0.65 kg, Books Global Store, Special Features, Books, Foreign Language Books, Subjects, [PU: Redline-Verlag, München]
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Haberleitner, Elisabeth, Elisabeth Deistler und Gerhard Ratz:
Orientierung geben in schwierigen Zeiten. so führen Sie Ihre Mitarbeiter durch den Wandel. - gebonden uitgave, pocketboek2010, ISBN: 3868810579
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Orientierung geben in schwierigen Zeiten : so führen Sie Ihre Mitarbeiter durch den Wandel. ; Elisabeth Deistler ; Gerhard Ratz 1. Aufl. - gebruikt boek
2010
ISBN: 9783868810578
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Orientierung geben in schwierigen Zeiten. so führen Sie Ihre Mitarbeiter durch den Wandel. - eerste uitgave
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ISBN: 9783868810578
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Bibliografische gegevens van het best passende boek
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- Sie müssen die Motivation der Mitarbeiter bei gleichzeitiger Leistungssteigerung aufrecht erhalten und sind in ihrer Rolle als Krisenmanager, Coach und Visionär in vielfacher Hinsicht gefordert.
- Hinzu kommt ein gesellschaftliches Umfeld, das von Sinnfindungsfragen, Wertediskussionen, sich wandelnden Normen und neuen Formen von Unternehmenskultur geprägt ist.
- Das Buch bietet Führungskräften eine Anleitung sowie das Wissen und die Werkzeuge um einerseits den Mitarbeitern Orientierung und Sicherheit zu vermitteln, andererseits aber auch die eigene Rolle und Fähigkeit als "Leader" zu verbessern und weiterzuentwickeln.
Gedetalleerde informatie over het boek. - Deistler, E: Orientierung geben in schwierigen Zeiten
EAN (ISBN-13): 9783868810578
ISBN (ISBN-10): 3868810579
Gebonden uitgave
Verschijningsjaar: 2009
Uitgever: REDLINE
336 Bladzijden
Gewicht: 0,655 kg
Taal: ger/Deutsch
Boek bevindt zich in het datenbestand sinds 2009-04-07T02:20:58+02:00 (Amsterdam)
Detailpagina laatst gewijzigd op 2023-11-25T14:38:52+01:00 (Amsterdam)
ISBN/EAN: 3868810579
ISBN - alternatieve schrijfwijzen:
3-86881-057-9, 978-3-86881-057-8
alternatieve schrijfwijzen en verwante zoekwoorden:
Auteur van het boek: ratz, karina, haberleitner, rätz, gerhard, häberle, häberl, elisabeth, deistler, deist, raetz, matejcek, von train
Titel van het boek: elisabeth, mitarbeiter, ter zeiten, orientierung geben, bei zeiten, schwierige zeiten, führen, schwierigen zeiten, wandel zeit, sie, durch
Gegevens van de uitgever
Auteur: Elisabeth Haberleitner; Elisabeth Deistler; Gerhard Ratz
Titel: Orientierung geben in schwierigen Zeiten - So führen Sie Ihre Mitarbeiter durch den Wandel
Uitgeverij: REDLINE
Verschijningsjaar: 2009-11-05
München; DE
Gedrukt / Gemaakt in
Gewicht: 0,656 kg
Taal: Duits
29,90 € (DE)
30,80 € (AT)
48,90 CHF (CH)
Available
BB; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Management und Managementtechniken; Optimieren; Management; Buch; Bücher; Train Your Brain; lernen lernen; LaGeiss-Methode; Ratgeber; Sprache lernen; Vokabellernen; Vokabeln lernen; LaGeiss Methode; Sprachbilder; Visualisierung; gedankliche Visualisierung; Sprachenlernen; Vokabeln; Wörter; Worte; Besser lernen; Eselsbrücke; Wortspiel; Eselsbrücken; Worspiele; Spielend lernen; leichter lernen; leicht lernen; mit spaß lernen; spaß haben beim lernen; Spanisch lernen; Schieb das Schaf; Kaputt ist der Kopf; Wortschaftz; Mannis Geld; Liebe am Ohr; Fremdsprache lernen; Verstehen
Führungskräfte sind in Zeiten permanenter und rasender Veränderung mit zahlreichen Anforderungen konfrontiert: Sie müssen die Motivation der Mitarbeiter bei gleichzeitiger Leistungssteigerung aufrecht erhalten und sind in ihrer Rolle als Krisenmanager, Coach und Visionär in vielfacher Hinsicht gefordert. Hinzu kommt ein gesellschaftliches Umfeld, das von Sinnfindungsfragen, Wertediskussionen, sich wandelnden Normen und neuen Formen von Unternehmenskultur geprägt ist. Das Buch bietet Führungskräften eine Anleitung sowie das Wissen und die Werkzeuge um einerseits den Mitarbeitern Orientierung und Sicherheit zu vermitteln, andererseits aber auch die eigene Rolle und Fähigkeit als Leader zu verbessern und weiterzuentwickeln.< naar Archief...