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Talent Management (Arbeitshefte Führungspsychologie) - Rüttinger, Rolf
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Rüttinger, Rolf:

Talent Management (Arbeitshefte Führungspsychologie) - pocketboek

2010, ISBN: 9783937444598

Edition Windmühle ein Imprint von FELDHAUS VERLAG GmbH & Co. KG, Taschenbuch, Auflage: 2, 90 Seiten, Publiziert: 2010-07-01T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 30273146, Recht… Meer...

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Rüttinger, Rolf:

Talent Management (Arbeitshefte Führungspsychologie) - pocketboek

2010, ISBN: 9783937444598

Edition Windmühle ein Imprint von FELDHAUS VERLAG GmbH & Co. KG, Taschenbuch, Auflage: 2, 90 Seiten, Publiziert: 2010-07-01T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 30273146, Verka… Meer...

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Rüttinger, Rolf:
Rüttinger, R: Talent Management - pocketboek

2010

ISBN: 9783937444598

Editor: Crisand, Ekkehard, Editor: Raab, Gerhard, Windmühle Verlag, Paperback, Publiziert: 2010-07-01T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Hersteller-Nr.: 30273146, Motivation, Management Skil… Meer...

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Rolf Rüttinger; Ekkehard Crisand; Gerhard Raab:
Talent Management - pocketboek

2010, ISBN: 9783937444598

Buch, Softcover, [PU: Edition Windmühle ein Imprint von FELDHAUS VERLAG GmbH & Co. KG], [ED: 2], Edition Windmühle ein Imprint von FELDHAUS VERLAG GmbH & Co. KG, 2010

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Rolf Rüttinger:
Talent Management - gebruikt boek

ISBN: 9783937444598

Livre

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Bibliografische gegevens van het best passende boek

Bijzonderheden over het boek
Talent Management
auteur:
Titel:
ISBN:

9783937444598


Talent Management geht davon aus, dass Menschen ihr Wissen und ihre Kompetenzen gezielt einsetzen und mit Engagement zur Sache gehen. Talente suchen sich dabei ihren Weg. Betriebliches Talent Management hat zwei Stoßrichtungen: rechtzeitiges Aufspüren von Talenten und deren Bindung an das Unternehmen sowie Umsetzen von Talenten in Leistung. Talente tragen also wesentlich dazu bei, die Business Strategie zu realisieren. Das Buch beschäftigt sich eingehend mit den kritischen Fragen, die auftauchen, wenn die Talent Strategie eines Unternehmens und seine Business Strategie konsequent miteinander verzahnt werden sollen. Es zeigt detailliert Instrumente auf, wie die Führungskraft auf operativer Ebene das Engagement ihrer Mitstreiter ansprechen kann, und bietet Ideen und Werkzeuge (Gesprächsleitfäden, Fragebogen, Checklisten), um Talente zu erkennen, zu engagieren und zu binden. Entstanden ist ein praktischer Leitfaden für Geschäftsführer, Führungskräfte im Personalbereich und Recruitment.

Gedetalleerde informatie over het boek. - Talent Management


EAN (ISBN-13): 9783937444598
ISBN (ISBN-10): 3937444599
Gebonden uitgave
pocket book
Verschijningsjaar: 2010
Uitgever: Edition Windmühle ein Imprint von FELDHAUS VERLAG GmbH & Co. KG
89 Bladzijden
Gewicht: 0,160 kg
Taal: ger/Deutsch

Boek bevindt zich in het datenbestand sinds 2007-04-06T14:36:45+02:00 (Amsterdam)
Detailpagina laatst gewijzigd op 2023-12-19T11:18:37+01:00 (Amsterdam)
ISBN/EAN: 9783937444598

ISBN - alternatieve schrijfwijzen:
3-937444-59-9, 978-3-937444-59-8
alternatieve schrijfwijzen en verwante zoekwoorden:
Auteur van het boek: raab gerhard, rolf rüttinger, rolf ruettinger, crisand, rütting, rütti, crisan, feldhaus
Titel van het boek: betriebs berater, führungspsychologie, management fun, talent management

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